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石家庄597直聘>国有企事业单位招聘>2023河北石家庄市裕华区“英才入石”选聘考试10人公告

2023河北石家庄市裕华区“英才入石”选聘考试10人公告

2023-03-03 来源:石家庄市人力资源和社会保障局 浏览量:491

根据石家庄市2023年度事业单位“英才入石”选聘工作安排,石家庄市裕华区面向社会公开选聘事业单位工作人员10名,现就考试有关事项公告如下:

一、选聘原则

选聘工作坚持德才兼备,贯彻民主、公开、竞争、择优的原则。

二、选聘程序

(一)报名信息填报补充

已于2022年11月6日至11月12日通过2022年石家庄高层次人才云端线上交流洽谈会英才入石专区(http://sjzgqh.zhaopin.com/shuangxuanhui.html)进行网上报名并初审通过的考生,如确认参加考试,请登录考试网址(http://www.hebrpo.com)填报补充完善相关信息。考生填报信息后各招聘主管部门会对考生资格进行再次审核。

1.信息填报补充时间: 2023年3月2日上午9:00至3月5日下午17:00。

2.网上信息填报补充基本流程:

(1)只有已通过2022年石家庄高层次人才云端线上交流洽谈会英才入石专区(http://sjzgqh.zhaopin.com/shuangxuanhui.html)进行网上报名并审核通过的考生填报信息。每名报考人员只能报考一个岗位。

(2)网上报名实行严格的自律机制,必须承诺履行《考生诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责。凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。

(3)报名时规范填写或选择表项,上传的电子照片要符合要求,否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后即完成信息填报补充流程。

(4)考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的,将不能再修改。

(5)考生务必牢记信息填报补充截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息,凡是在规定时间未完成相关操作的,将被视为自动放弃。同时,信息填报补充和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响信息填报补充和考试的,责任自负。

(二)笔试

1.笔试准考证打印时间为:2023年3月9日9:00——3月11日上午9:00。考生通过本人身份证号及姓名登录选聘考试网址(http://www.hebrpo.com)打印笔试准考证。请报名成功者予以关注,并按公告的时间打印准考证,逾期者取消考试资格。如有特殊情况另行公告。请考生保持报名时所留的联系电话畅通,以便通知有关事宜。

2.笔试时间:2023年3月11日上午,笔试时长120分钟,具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。

3.笔试采用闭卷考试,笔试内容为公共基础知识和职业能力测验,满分100分,笔试合格分数线为60分。考试不指定考试辅导用书、考试范围等。

4.笔试成绩于笔试结束后2个工作日内发布。根据考生笔试成绩,按照选聘计划1:2的比例,确定进入资格复审人选。最后一名出现并列情况,并列人员一并进入资格复审人选环节。

5.请考生随时关注选聘考试网址:(http://www.hebrpo.com),下载打印笔试准考证,查询成绩和是否进入下一环节。

(三)资格复审

资格复审时间地点及要求详见选聘考试网址:(http://www.hebrpo.com/)的公告。进入资格复审的人选须出具的证件和材料是:

1.笔试准考证,有效期内的二代身份证原件和复印件;

2.符合报考条件的毕业证、学位证原件和复印件;

3.学信网下载打印的教育部学历证书电子注册备案表,学位在线验证报告,国外、境外院校毕业生,还需提交教育部出具的国外学历学位认证书原件、复印件;

4.岗位要求的职业资格证原件和复印件;

5.普通高校毕业就业报到证原件和复印件。

6.在职人员,须提交单位同意报考函原件和复印件;

经资格复审,不符合报考资格条件的、不能按要求提供有效证明材料的,视为资格复审不合格,其空缺岗位按照笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。对伪造有关证件、材料、信息等,骗取考试资格的,将按照有关规定予以严肃处理,严重者将追究相应法律责任。

资格复审合格人员进入面试环节。

(四)面试

依据笔试成绩从高分到低分按计划选聘人数与进入面试人选1:2比例确定进入面试人选,比例内末位笔试成绩并列的一并进入面试。

1.面试时间、地点及要求请随时关注选聘考试网址:http://www.hebrpo.com

2.面试形式、内容及时间

(1)面试形式:面试采用结构化形式进行。

(2)面试内容:面试主要考察应试者的综合分析能力、职业操守、岗位认知、组织协调、应急处理等能力素养。

3.面试分数确定:面试实行百分制,现场打分。面试成绩计算方法为去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。面试最低合格分数线为60分,面试成绩低于60分的取消应聘资格。面试成绩在选聘考试网址(http://www.hebrpo.com)公布。

4.总成绩确定:总成绩满分100分,总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;笔试、面试成绩均按百分制折算。计算考生成绩时,保留小数点后两位。请考生随时关注选聘考试网址查询总成绩。

(五)体检、考察

根据考生考试总成绩,按1:1比例从高分到低分确定参加体检人选。如比例内末位考生考试总成绩相同,按以下顺序确定体检人选:笔试成绩高者,烈士子女或配偶,基层工作经历较长者。体检项目、标准参照公务员录用体检的有关规定执行,体检费用自理。体检合格人员进入考察环节,由用人单位对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩、主要社会关系以及工作经历、有无犯罪记录等情况进行考察。体检、考察不合格的,取消拟聘人选资格,并从报考同一岗位的人员中总成绩从高分到低分依次递补。

(六)公示及聘用

对考试、体检、考察、审档均合格人员在石家庄市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.sjz.gov.cn)和石家庄市裕华区政务网(http://www.yuhuaqu.gov.cn/)公示7天,接受社会监督。对公示期内没有问题的,由选聘单位按照干部管理权限报市人社局审批,按有关规定签订聘用合同,并办理流动、工资等相关手续。对公示反映有问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

三、其他事项

(一)通过石家庄市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.sjz.gov.cn)、石家庄市裕华区政务网(http://www.yuhuaqu.gov.cn/)、选聘考试网址(http://www.hebrpo.com)面向社会公开发布考试公告信息。

(二)选聘考试网址(http://www.hebrpo.com)公布选聘过程中的考试成绩和是否进入下一环节等信息,请考生注意查看相关信息,随时关注选聘考试网址发布的各项公告内容。

(三)报考人员在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。资格审核贯穿选聘工作全过程,在任何环节发现考生不符合选聘条件的,一经查实,取消其应聘资格,问题严重的要追究责任。因个人原因造成证件丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响选聘的,自行承担责任。

(四)凡未在规定时间内按要求参加选聘的考生,视为自动放弃应聘资格。考生在选聘期间保持手机等通讯设备畅通,因通讯不畅影响考试、资格复审、体检或考察的,后果自负。

(五)报考人员存在伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取报考资格的,在考试考察过程中出现作弊等违反选聘纪律情形的,取消聘用资格。对发现的违纪违规行为,按照《事业单位公开选聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

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石家庄市裕华区2023年度事业单位“英才入石”选聘岗位信息表

石家庄市裕华区人力资源和社会保障局

2023年3月1日

原标题:石家庄市裕华区2023年“英才入石”选聘考试公告

文章来源:http://rsj.sjz.gov.cn/col/1505457347148/2023/03/02/1677733057778.html

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